Rohetiigri Akadeemia lõpetamine

Rohetiigri Akadeemia viimane kuu oli päris aktiivne. Kokku toimus kolm üritust, mille käigus inspireeriti organisatsioonide juhte, viidi läbi kommunikatsioonikoolitus ning viimaks tähistati koolitusperioodi lõppemist. Pilootprogrammis osalevate organisatsioonide juhtide inspireerimine 27. mail Rohetiigri Akadeemia on peamiselt keskendunud rakendajatele. Juhid on küll siin ja seal olnud kutsutud, kuid peamine fookus on olnud “särasilmade” koolitamisel ja toetamisel. Samas […]

Loe edasi >>

Rohetiigri arenguprogrammi oodatakse uusi liikmeid

Veel on avatud vastuvõtt Rohetiigri arenguprogrammi, kuhu on teretulnud liituma kõik ettevõtted ja organisatsioonid, kes tahavad oma tegevuse muuta keskkonnasõbralikumaks. Juba septembri lõpus alustab Rohetiigri arenguprogramm, kuhu on oodatud liituma nii avaliku sektori organisatsioonid kui ka ettevõtteid, kellel on soov oma tegevuse keskkonnamõju hinnata ja vähendada. Julgustame neid, kel on huvi arenguprogrammist rohkem teada saada […]

Loe edasi >>

Rohetiigri Akadeemia 11. mai treeningpäev: enne lõpuspurti veel lai vaade

Rohetiigri Akadeemia lõpuni ei ole palju jäänud – juuni keskel lõpetab esimene lend organisatsioone. Viimasel akadeemia “tava-treeningpäeval” 11. mail otsustasime korraks välja zoomida ja valgustada osalejaid laiemate roheteemade osas.  Roheregulatsioonid Rohepöörde temaatika on kuum – nii üksik-ettevõtte, majandussektorite kui ka (üle)riiklikul tasemel. Euroopa Liidu jaoks on rohepöörde elluviimine üheks oluliseks prioriteediks. Kuna regulatsioonide hulk on […]

Loe edasi >>

Mihkel Tammo asus Rohetiigri strateegia eest vastutavaks nõukogu liikmeks

Seoses Mihkel Tammo otsusega võtta vastu EASi ettevõtluse ja innovatsiooni keskuse juhi ametikoht, liikus ta igapäevasest eestvedaja rollist Rohetiigri nõukogu liikmeks, kus tema rolliks on tegeleda Rohetiigri strateegilise vaatega. Nõukogu esimehena alustas tööd Rohetiigriga kevadel Utilitasest liitunud Andres Veske ja nõukogu liikmetena jätkavad Mart Normet, Merili Vares ja Glen Madis. Andres Veske roll nõukogu esimehena […]

Loe edasi >>

Rohetiigri Akadeemia – väljakutsed teel rohelisemaks

Pilootprogrammis on eesmärgid seatud, esimesed sprindid läbi viidud ja fookuses on erinevate rohe-tegevuste läbiviimisega jätkamine. Loomulikult, kui midagi teha, siis tekivad takistused. Eriti kui tegemist on niivõrd suuremahulise ja strateegilise muudatusega nagu kestlikuma toimimisviisi rakendamine. 13. aprillil toimunud Rohetiigri Akadeemia treeningpäev keskendus takistusele lahenduste leidmisele.

Loe edasi >>

Kas kodu saab olla kestlik ja taskukohane?

Naistepäeva hommikul oli Rohetiigril võimalus intervjueerida AS Hoolekandeteenused Rohetiigri projekti vedajat Katrin Pärgmäed. Hoolekandeteenused on üks pilootorganisatsioonidest, kes on võtnud selge suuna kestliku kodumajapidamise mudeli loomiseks. Kas selline mudel on üldse võimalik ja mida selleks teha – sellest rääkisime Katriniga lähemalt. Hoolekandeteenused loovad psüühilise erivajadusega inimestele kodusid kogukondadesse, et nad saaksid elada tegusat elu. Need […]

Loe edasi >>

Punase ladvaõunani, ambitsioonikalt, initsiatiiviga altpoolt üles

Rohetiigri pilootprogrammiga liitus möödunud aastal ka LHV. Finantssektori esindajana on LHV programmis vägagi huvitaval positsioonil, sest nende jätkusuutlikkuse tegevused ja mõju ei ole mitte ainult oma ettevõtte sisene, vaid haarab nii ühiskondlikku positsiooni kui ka klientidele suunatud initsiatiive ja protsesse. Sellest, kuidas on LHV oma lähenemist jätkusuutlikkusele kujundanud, kuidas liituti Rohetiigriga, mis juba tehtud ja […]

Loe edasi >>

Rohetiigri Akadeemia neljandal treeningpäeval esitlesid organisatsioonid oma keskkonnaeesmärke

Erkki Vedder Rohetiigri pilootprogrammi vedaja Detsembri alguses toimunud neljas treeningpäev oli vahe-finišiks, kus Rohetiigri Akadeemia esimene moodul sai punkti. Kui seni oli suurem fookus teoorial – esimesed kolm treeningpäeva andsid ülevaate keskkonnaolukorrast, süsteemse keskkonnajuhtimise loogikast ja vahenditest, keskkonnamõjude hindamisest, organisatsiooni muutuse-juhtimise ja kaasamise põhimõtetest, siis sel korral sai kuulata, milliseid väljakutseid hakkavad organisatsioonid järgmisel aastal lahendama. Neljas […]

Loe edasi >>

ERR lisab keskkonnaalased põhimõtted oma arengukavasse – me ei saa teha ainult saateid

Võib ehk liialdamata väita, et Eesti Rahvusringhääling on üks Eesti tuntuim Rohetiigri pilootorganisatsioon. Sellest, mismoodi ERR Rohetiigrisse jõudis, kuidas neil siiani läinud on ja mis on organisatsiooni suurimad eesmärgid – nendest teemadest rääkisime ERRi  Rohetiigri tuumiktiimi liikme Kristo Eliasega ühel hallil detsembrikuu pärastlõunal Uudistemaja puhvetis. “Mulle helistas ühel meeletult kaunil suvepäeval Eva Truuverk ja küsis, kas […]

Loe edasi >>

Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Veebilehe kasutamist jätkates nõustute küpsiste kasutamisega.

Nõustun