Rohetiigri Akadeemias osalenute arengud ja muljed
Juba kümned ettevõtted on osalenud Rohetiigri Akadeemias, et oma rohepöörde teekonnal järgmine suur hüpe teha. Jälgisime ja jäädvustasime esimeses lennus osalenude ettevõtete ja organisatsioonide teekonda, et inspireerida teisigi neid samme ette võtma. Huvilistel on võimalik nende arengulugudega tutvuda allpool.
Lisaks kirjutasid osalejad ise programmi lõppedes muljetest ja rohepöörde kogemusest Äripäevas.
Rohetiigri Akadeemia I lend
2020. aasta sügisel alustas Rohetiigri Akadeemia esimene lend, milles osalesid AS Tere, AS Tallinna Sadam, Coop Eesti Keskühistu, Eesti Rahvusringhääling, AGRONE Grupp, AS Hoolekandeteenused, AS LHV Pank, Bolt OÜ, Lääne-Harju vald, Hundipea OÜ, Ülemiste City, Politsei- ja Piirivalveamet, Rocca al Mare kool ja Zavod BBDO OÜ.
Tutvu esimese lennu arengulugudega Loe Äripäevas ilmunud artikleidRohetiigri Akadeemia II lend
2021. aasta sügisel alustas Rohetiigri Akadeemia teine lend, kuhu ettevõttesisese rohepöörde tegemiseks tulid teadmisi koguma Riigikantselei, Ekspress Meedia, Tori vald, EAS, SK ID Solutions, Timbeco, Maru Ehitus, Barrus, Hausers, Thermory, Reformierakond ja Jolos.
Tutvu teises lennus osalenutega Loe Äripäevas ilmunud artikleid
Rohetiigri Akadeemia III lend
2022. aasta sügisel alustas Rohetiigri Akadeemia kolmas lend, milles osalesid EASi ja KredExi ühendasutuse turismiosakond Visit Estonia, Saku vald, Äripäev, Ericsson, Glamox, Tammer, Verston,Bigbank Eesti, TV3 Eesti, Lemeks, Viru Keskus ja Neste Eesti.
Tutvu kolmanda lennu kogemuslugudega Äripäevas
